移民政策|多米尼克、圣基茨入籍增加面试环节！

多米尼克投资移民局CBIU发布最新公告，宣布自2023年7月17日起，多米尼克将加强背景调查，率先引入“面试”环节。

而圣基茨和尼维斯也公布了对CBI项目的新规定，该规定将于2023年7月19日生效。

所有16岁及以上的主申请人，申请SKN投资(CBI)计划将被要求面试，家属也可能被要求面谈。

新政策适用于所有申请，包括那些已经收到但尚未得到投资入籍组(CIU)批准的申请。

事实上一切早有端倪，2023年2月25日，圣基茨和尼维斯、圣卢西亚、多米尼克、格林纳达、安提瓜和巴布达等加勒比国家与美国官员举行了圆桌会议，达成六项投资入籍原则：

关于拒签的集体协议：不审理被其它投资入籍计划拒签过的申请人所提交的申请案；

面试：和申请人进行面试，可以是远程的，也可以是面对面的；

额外核查：每个司法辖区利用其金融情报局对每一宗申请案进行核查；

审计：根据国际公认的标准，每年或每两年对项目进行审计；

找回护照：要求执法部门协助收回被撤销/召回的护照；

对待俄罗斯人和白俄罗斯人：暂停审理俄罗斯人和白俄罗斯人的申请案。

其中面试原则无疑更具挑战性，一是时差障碍，申请人广泛的地理分布造成了时区的巨大差异，部分地区时差可达10小时以上；

二是语言障碍，许多申请人无法使用英文顺畅对话，据估计，至少需要20名语言专业人员来协助面试期间的交流。

这一原则旨在完善尽职调查程序，进一步评估潜在投资者的资格和意图。通过直接沟通，各国政府将更有能力评估申请人的背景、动机及其对该国投资入籍计划的总体适合性。

加勒比护照的申请现在也越来越严格了，加勒比地区其他有法案支持的护照项目国家，比如圣卢西亚、格林纳达和安提瓜等未来也将引入面试环节，身份规划还是越早办理越好！